Компанийн хүний нөөцийн төлөвлөлтийн дагуу хүний нөөцийн бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалтын үйл ажиллагааг хариуцан үр дүнтэй зохион байгуулах. Энэ албан тушаал нь Хүний Нөөцийн алба болон бусад албадын үйл ажиллагаанд дэмжлэг үзүүлэх үүрэгтэй.

• Ажлын байрны зар нийтэлсэн вэб хуудсыг цаг тухайд нь шинэчилж, цэгцтэй байлгах;
  
• Шаардлага хангасан анкетуудыг салбар хариуцсан менежерт танилцуулна. Ажилд орох анкетуудын хариуг цаг хугацаанд нь, мэргэжлийн түвшинд өгөх бөгөөд ажлын эхний шатны ярилцлагыг удирдлагын өмнөөс явуулна;
• Шинээр ажилд орсон хүнийг угтан авч, шаардлагатай бичиг баримтыг бүрдүүлэхд;
• Ажлын байртай холбоотой удирдлагаас өгсөн бусад ажил үүргүүдийг хийж гүйцэтгэх;

• Хүний нөөц болон холбогдох чиглэлээр бакалавр болон түүнтэй адилтгах зэрэгтэй;
• Хүний нөөцийн албанд 1-2 жил ажилласан туршлагатай;

Шаардлагатай ур чадварууд:

• Төлөвлөх зохион байгуулах ур чадвар;
• Бичгийн болон харилцааны ур чадвар;
• Бичиг баримт боловсруулах ур чадвар;  
• Англи хэлний дунд түвшний мэдлэгтэй байх;

Та бүхэн бидэнтэй нэгдсэнээр:

• Үндсэн цалин+Урамшуулалт цалин
• Өндөр зэрэглэлийн зочид буудлын стандартыг таньж мэдэх
• Мэргэжлийн болон бусад сургалтанд хамрагдах
• Хоол, унаа, гар утасны хөнгөлөлт хангамж
• Цаашид өсөн дэвших карьер зэрэг бусад боломжууд нээлттэй байх болно

Нэмэлт мэдээллийг +976 94082324 утсаар лавлах боломжтой.