Хүний нөөцийн менежментийн үндсэн чиг үүргүүдийг хэрэгжүүлж ажиллана.
- Хүний нөөц, бизнесийн удирдлага, хууль, эрх зүйн чиглэлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй.
- Хүний нөөцийн мэргэжилтэн ажлын байранд 2-с дээш жил ажилласан туршлагатай
- Бие даан бичиг баримт, тушаал, албан тоот хөтлөх чадвартай
- Ажилчдын цаг бүртгэлийн тайлан гаргах чадвартай
- Харилцааны соёлтой, нээлттэй
- Удирдан, манлайлах ур чадвар эзэмшсэн
- Шинийг санаачилагч, өсөн дэвжиж ажиллах сонирхолтой
- 120д байрлалтай оффисд ажиллана
- 09:00-18:00 цагийн хооронд ажиллана
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.