Хөдөлмөрийн харилцаа, хүний нөөцийн дүрэм журам боловсруулж, хэрэгжилтийг хангах Хүний нөөцийн төлөвлөлтийн дагуу чадвартай, мэргэжлийн хүний нөөцөөр хангах, Компанийн ажлын байрны шинжилгээ хийж тасралтгүй сайжруулан ажиллах Олон нийтийн үйл ажиллагаааг зохион байгуулах, шинэ санаа санаачилага гаргаж ажилтнуудын сэтгэл ханамж, уур амьсгал, хандлагыг сайжруулахад анхаарах Хүний нөөцийн хариуцах бусад ажил үүрэг   

- Халаалтын зуухны угсралт суурилуулалтанд хяналт тавьж дүгнэлт, тооцоолол гаргах, хариуцлагатай, удирдан зохион байгуулах  - Гадны ерөнхий шугам сүлжээний хэвийн, найдвартай ажиллагааг хангах, хяналт тавих - Шууд удирдлагад буй ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлд хяналт тавих, ХАБЭА-н стандартыг мөрдөж ажиллах - Компанийн хэрэгжүүлж буй Зуух, даралтат сав, шугам сүлжээний төслүүдтэй холбоотой угсралтын ажлууд, их засвар, бүтээн байгуулалтын ажлуудыг удирдан зохион байгуулж манлайлан ажиллах - Зуух угсралтын ажлын явцыг хугацааны графиктай харьцуулсан харьцуулалт гаргах, төслийн явцын талаар тайлагнах - Зуух угсралтын ажилд ХАБЭА хариуцсан ажилтантай нягт уялдаантай ажиллаж ХАБЭА-н стандарт шаардлагуудыг хангаж ажиллаж байгаа эсэхэд хяналт тавих

- Халаалтын зуухны угсралт суурилуулалтанд хяналт тавьж дүгнэлт, тооцоолол гаргах, хариуцлагатай, удирдан зохион байгуулах  - Гадны ерөнхий шугам сүлжээний хэвийн, найдвартай ажиллагааг хангах, хяналт тавих - Шууд удирдлагад буй ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлд хяналт тавих, ХАБЭА-н стандартыг мөрдөж ажиллах