Байгууллагын хүний нөөцийн үндсэн функцуудыг удирдан зохион байгуулах, Хүний нөөцийн бодлого боловсруулан шийдвэрлүүлэх, хэрэгжилтийг хангуулан ажиллах, хүний нөөцийн албаны үйл ажиллагаанд хяналт тавих Байгууллагын архив, албан хэрэг хөтлөлтийн үндсэн зааврыг баримталж, баримт бичгийн боловсруулалтыг стандартын дагуу үйлдэх, хяналт тавих